建筑劳务公司资质是劳务公司参与施工的资格，分为一级、二级资质标准。具体内容如下：

一级资质标准：

1、企业注册资本金30万元以上。

2、企业具有相关专业技术员或本专业高级工以上的技术负责人。

3、企业具有初级以上木工不少于20人，其中，中级、高级工不少于50%;企业作业人员持证上岗率100%。

4、企业近3年最高年完成劳务分包合同额100万元以上。 5、 企业具有与作业分包范围相适应的机具。

二级资质标准：

1、企业注册资本金10万元以上。

2、企业具有本专业高级工以上的技术负责人。

3、企业具有初级以上木工不少于10人，其中，中级、高级工不少于50%;企业作业人员持证上岗率100%。

4、企业近3年承担过2项以上木工作业分包，工程质量合格。

5、企业具有与作业分包范围相适应的机具。

作业分包范围：

一级企业：可承担各类工程的木工作业分包业务，但单项业务合同额不超过企业注册资本金的5倍。

二级企业：可承担各类工程的木工作业分包业务，但单项业务合同额不超过企业注册资本金的5倍。

先说下劳务资质标准

1、技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格;

2、技术工人在50人以上，需持有相应证书;

3、企业净资产在200万以上;

4、施工现场管理人员至少5人，其中安全员、施工员、劳务员、质量员齐全;

5、企业具有固定的经营场所。

需要准备的资料：

《建筑业企业资质申请表》及以下附件资料一套：

1、综合资料(第一册)

(1)企业法人营业执照副本;

(2)企业资质证书正、副本;

(3)企业章程;

(4)企业法定代表人任职文件、身份证明;

(5企业经理和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求的技术负责人代表工程业绩证明资料;

2、人员资料(第二册)

(1)建筑业企业资质申请表中所列注册人员的身份证明、注册证书;

(2)建筑业企业资质标准要求的非注册的专业技术人员的职称证书、身份证明、养老保险凭证;

(3)劳务分包资质标准要求的人员岗位证书、身份证明。

建筑劳务资质办理流程：

注册公司：劳务资质需要有固定的经营场所，而且注册需要净资产200万以上。

调入相关人员：施工现场管理人员5人，需要有施工员，质量员，安全员，劳务员等人员齐全。考核或培训合格的技术工人50人。技术负责人需要有中级以上职称或者高级工以上资格。

购买人员社保：需要在资质申报前一个月给调入的相关人员购买社保。

准备相关资料：企业营业执照，机构代码，人员相关证明，人员社保票，劳务资质申请表等材料。

资质申报：到企业当地建设厅提交资料，进行申报。一般20个工作日左右会出通告公示。

安全生产许可证办理：劳务资质领取后，需要办理安全生产许可证，不然是不能进行正常劳务作业的。